招聘网站-谷歌允许竞争对手的搜索服务也包括到其工具中-台湾今日新闻

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WE无缘季后赛

在當天遞交給歐盟競爭委員會專員Margrethe Vestager的一封信中,23家歐洲招聘網站呼籲她在進行調查時暫時命令谷歌停止不公平競爭。

據報道,美國聯邦貿易委員會(FTC)和司法部(DoJ)正在審查美國國內的互聯網公司在線競爭,對於是否正在對谷歌求職搜索進行調查,這兩家監管機構拒絕做出評論。

一些競爭對手稱,谷歌把求職工具放在這個位置是違法的,因為谷歌利用其支配地位吸引用戶使用其專業搜索產品,而無需向其他求職網站一樣進行傳統的市場營銷投資。

歐盟競爭委員會專員Margrethe Vestager將於10月31日離職,但一位熟悉情況的人士表示,Vestager正在準備「密集」的交接,保證她的繼任者不會丟掉其對谷歌求職搜索正在進行的審查。Vestager的辦公室拒絕對她的交接情況做出評論。

此次聯名上書的招聘網站包括英國公司Best Jobs Online、德國公司Intermedia和Jobindex。他們在向Vestager提交信件之後,會對谷歌發起正式訴訟。知情人士透露,另有兩家德國公司已經向谷歌發起了正式訴訟。

在谷歌和其他高度依賴網絡流量的在線內容平台之間,一直存在着激烈的競爭,此次事件則在招聘求職領域開啟了一場新戰役。歐盟和美國反壟斷監管者一直在呼籲對包括谷歌在內的科技巨頭進行審查,目前,谷歌在過去十年裡已經成功挺過了來自本地商業和旅遊搜索公司的類似指控。

谷歌高速增長的求職搜索工具對求職者和虛位以待的工作崗位都是一個福音,但一些求職服務的競爭對手認為谷歌不公平競爭,呼籲歐洲反壟斷機構對其進行調查。

「任何求職信息提供者,從個人僱主到招聘平台,都可以在搜索中使用這個功能,它們中的很多收到的求職申請數量都有大幅增加。」Zakrasek在一份聲明中稱,「通過提高求職搜索的體驗,我們能為全網提供更多流量,支持一個健康的求職搜索生態系統。」

還有一些求職類科技公司則稱,谷歌重塑了該行業的競爭和創新。

谷歌的求職工具可以讓求職者看到很多僱主發佈的招聘帖匯總,讓求職者篩選、保存,並對崗位開放進行提醒,申請則需要在其他網站上進行。這個求職工具已經推出兩年,谷歌將其放在搜索結果置頂的位置,位於世界上大部分地區其他求職網站的結果之前。

谷歌搜索高級產品經理Nick Zakrasek稱,公司歡迎行業對求職搜索的反饋。谷歌稱,為了解決此前的反壟斷投訴,谷歌允許競爭對手的搜索服務也包括到其工具中,在歐洲還包括一個設計為給予競爭對手突出顯示的功能。

業內普遍認為,谷歌將在其求職工具中銷售廣告,這是其服務的典型特徵。

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